Organisation (d)

  • Teaching

    Details

    Faculty Faculty of Management, Economics and Social Sciences
    Domain Business Administration
    Code UE-EGE.00258
    Languages German
    Type of lesson Lecture
    Level Bachelor
    Semester SP-2024

    Schedules and rooms

    Summary schedule Thursday 13:15 - 17:00, Hebdomadaire, PER 21, Room C140 (Spring semester)
    Hours per week 4

    Teaching

    Responsibles
    • Gmür Markus
    Teachers
    • Gmür Markus
    Assistants
    • Lang Bernhard
    Description

    Die Organisationsanalyse, -gestaltung und -entwicklung ist eine betriebswirtschaftliche Kernfunktion. In der Vorlesung werden die wesentlichen Grundlagen aus wirtschafts- und sozialwissenschaftlicher Perspektive vermittelt und anhand von Übungen und Fallbeispielen vertieft. Der Kurs orientiert sich in seinen wesentlichen Teilen am Lehrbuch von Gareth Morgan "Bilder der Organisation".

    Training objectives

    Die Studierenden erlernen verschiedene wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Perspektiven der Organisationsanalyse und erarbeiten sich einen multiperspektivischen Blick auf Organisationen. Sie erwerben einen Überblick über die wesentlichen theoretischen und empirischen Beiträge der betriebswirtschaftlichen Organisationslehre. Sie lernen die verschiedenen Perspektiven auf praktische Organisationsprobleme anzuwenden.

    Softskills Yes
    Off field Yes
    BeNeFri Yes
    Mobility Yes
    UniPop No
    Auditor Yes

    Documents

    Bibliography

    Die Veranstaltung orientiert sich in erster Linie an einem Lehrbuch:

    Morgan, Gareth (2018): Bilder der Organisation. Sonderausgabe. Stuttgart: Schaeffer-Poeschel.

    Weitergehende Literaturhinweise werden zusammen mit den Lehrmaterialien kommuniziert.

  • Dates and rooms
    Date Hour Type of lesson Place
    22.02.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    29.02.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    07.03.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    14.03.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    21.03.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    28.03.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    11.04.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    18.04.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    25.04.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    02.05.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    16.05.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
    23.05.2024 13:15 - 17:00 Cours PER 21, Room C140
  • Assessments methods

    Written exam - SP-2024, Session d'été 2024

    Date 14.06.2024 08:30 - 10:00
    Assessments methods By rating
    Descriptions of Exams

    Prüfungsdauer 90 Min.

    Written exam - SP-2024, Session de rattrapage 2024

    Date 29.08.2024 14:00 - 15:30
    Assessments methods By rating
    Descriptions of Exams

    Prüfungsdauer 90 Min.

  • Assignment
    Valid for the following curricula:
    Ba - Business Informatics - 180 ECTS
    Version: 2020/SA_V02
    1st year 60 ECTS > Organisation (f) / Organisation (d)

    Ba - Communication and Media Research - 120 ECTS
    Version: 2021/SA_V04
    2nd + 3rd year - 78 ECTS > Course ans Seminars - 63 ECTS > Bachelor elective courses - min. 12 ECTS

    Ba - Economics - 180 ECTS
    Version: 2018/SA_V03
    1st year 60 ECTS > Organisation (f) / Organisation (d)

    Ba - Management - 180 ECTS
    Version: 2019/SA-V02
    1st year 60 ECTS > Organisation (f) / Organisation (d)

    Ba - Management - 180 ECTS
    Version: 2018/SA_V02
    1st year 60 ECTS > Organisation (f) / Organisation (d)

    Ba - Management and Economics - 120 ECTS
    Version: 2018/SA_V02
    2nd + 3rd year - 78 ECTS > Kurse > Wahlkurse > Wahlkurse in Betriebswirtschaftslehre > Organisation (f) / Organisation (d)

    BeNeFri - Sciences économiques et sociales
    Version: 2018/SP_V01_SES_BeNeFri
    Course > Bachelor course offering for BeNeFri Students

    Complementary learnings in SES or mobility students
    Version: ens_compl_ses
    Bachelor course offering for Mobility Students

    Education / Psychology 120
    Version: SA20_BA_bil_v01
    BP1.7-B Bereichsübergreifende Kompetenzen / Compétences transversales

    Education / Psychology 120
    Version: SA20_BA_de_v01
    BP1.7-D Bereichsübergreifende Kompetenzen

    Education / Psychology 120
    Version: SA14_BA_fr_v02
    CTC / BP1.8-F

    Educational Sciences 120
    Version: SA14_BA_fr_v02
    CTC / BS1.8-F

    Educational Sciences 120
    Version: SA20_BA_de_v01
    BE1.8-D Bereichsübergreifende Kompetenzen

    Educational Sciences 120
    Version: SA20_BA_bil_v01
    Variante A > BE1.8a-B Compétences transversales
    Variante B > BE1.7b-B Bereichsübergreifende Kompetenzen

    English Language and Literature 120
    Version: SA15_BA_ang_V02
    Module Nine: Soft Skills

    MiBa - Business Administration - 60 ECTS
    Version: 2015/SA_V01
    Au moins 31.5 ECTS de > Organisation (f) / Organisation (d)

    MiBa - Business Communication : Economics - 60 ECTS
    Version: 2022/SA_V01
    Economics - 30 ECTS > Bachelor level elective course - 6 ECTS > Elective courses BA SES

    MiBa - Computer Management - 60 ECTS
    Version: 2021/SA_V03
    Register in the option corresponding to your situation. > Standard > Min. 18 ECTS from the list > Organisation (f) / Organisation (d)

    MiBa - Economics - 30 ECTS
    Version: 2009/SA_V01
    Cours facultatifs à choisir: Cours bachelor (sans cours de langue) de la Faculté des sciences économiques et sociales > Elective courses BA SES

    MiBa - Economie politique - 60 ECTS
    Version: 2009/SA_V01
    Cours facultatifs à choisir: Cours bachelor (sans cours de langue) de la Faculté des sciences économiques et sociales > Elective courses BA SES

    PreDEEM - Préalable au DEEM en Economie
    Version: 2022/SP_V01_Max possible 90_ECTS
    Management > Elective courses - Min. 18 ECTS > Organisation (f) / Organisation (d)

    Psychology 180
    Version: SA19_BA_fr_de_bil_v02
    Module 11 > M11 Soft skills

    Slavic Studies 120
    Version: SA15_BA_slav_V01
    Module 9: Compétences transversales et complémentaires

    Slavic Studies 120
    Version: SA15_BA_slav_V02
    Module 9: Compétences transversales et complémentaires

    Social Work and Social Policy 120
    Version: SA17_BA_bil_de_v01
    Softskills

    Social Work and Social Policy 120
    Version: SA17_BA_de_v01
    Softskills

    Social Work and Social Policy 120
    Version: SA17_BA_de_v02
    Softskills

    Social Work and Social Policy 120
    Version: SA17_BA_bil_de_v02
    Softskills

    Sociology 120
    Version: SA17_BA_bil_de_v01
    Softskills

    Sociology 120
    Version: SA17_BA_de_v02
    Softskills

    Sociology 120
    Version: SA17_BA_de_v01
    Softskills

    Sociology 120
    Version: SA17_BA_bil_de_v02
    Softskills