Margot Monnier

Margot Monnier est assistante diplômée au sein du Département des Sciences du Management de l’Université de Fribourg. Elle a précédemment obtenu son Master en Sciences du Management à la faculté des Hautes Études Commerciales (HEC) de l’Université de Lausanne, en se spécialisant en stratégie. Par la suite, elle a travaillé pendant 18 mois dans une société de conseil en durabilité à Genève. Ses missions portaient notamment sur la formation aux enjeux de durabilité, le reporting extra-financier et la mise en place de stratégies de durabilité au sein de PME romandes.

La recherche de Margot porte sur les stratégies de durabilité innovantes qui, au-delà des stratégies RSE plus traditionnelles, offrent une représentation de la nature et des générations futures au sein des organes de gouvernance. Ses travaux explorent les dispositifs organisationnels à travers lesquels des sociétés intègrent des acteurs non-humains (forêts, biodiversité, océans) comme partie prenante ou actionnaire.  Elle s’intéresse également à l’impact de ces mesures sur la culture d’entreprise, et sur la façon dont ces stratégies influencent le comportement des individus par-delà le cadre professionnel.

Ses travaux se situent à l’intersection entre les théories des parties prenantes et de gouvernance d’entreprise, les droits de la Nature et l’écologie politique, la psychologie environnementale et la culture organisationnelle.

Margot effectue son doctorat sous la supervision du professeur Sébastien Mena. Elle est assistante dans le cours de Bachelor Management Stratégique ainsi que plusieurs cours de Master, Comme La stratégie au-delà du marché et Business and Sustainable Development.