Mots de passe
Lorsque l'on veut accéder à un système d'information, ordinateur personnel ou autre système informatique, l'appareil vous demande de vous identifier (c'est-à-dire d'introduire votre nom de compte utilisateur (nom du compte informatique, nom d'utilisateur, user name)) et votre mot de passe (password). Les deux informations de la crédence (login) doivent être correctes pour accéder aux ressources informatiques.
Pour la gestion du mot de passe, il est nécessaire de :
-
connaître les règles de base
-
choisir un bon mot de passe
-
pouvoir changer son mot de passe régulièrement
-
débloquer son mot de passe lors d'un oubli de celui-ci
Règles de base
Le mot de passe est une information particulière, à ne pas divulguer; comme pour le code PIN d'une carte de crédit. On ne peut pas choisir n'importe comment son mot de passe. La composition du mot de passe pour les comptes informatiques à l'Université de Fribourg est soumise aux règles suivantes:
- avoir une longueur d'au moins 8 caractères;
- ne pas contenir tout ou une partie du nom de compte utilisateur;
- contenir des caractères de trois des quatre catégories suivantes:
1) caractères majuscules de l'alphabet anglais (A à Z)
2) caractères minuscules de l'alphabet anglais (a à z)
3) chiffres de la base 10 (0 à 9)
4) caractères non alphabétiques (par exemples $ # %)
Le mot de passe doit être changé régulièrement.
Comment choisir un bon mot de passe?
Les remarques ci-dessous peuvent vous aider à choisir un meilleur mot de passe:
-
Allongez votre mot de passe: au minimum 8 caractères; la protection sera plus efficace avec un mot de passe plus long, idéalement 10 voire 12.
-
Utilisez les premières lettres des mots de phrases personnelles faciles à mémoriser en respectant la règle de base ci-dessus. On peut choisir aussi la 2e, ... lettre!! Soyez créatif: insérez des caractères de catégories 3 et/ou 4 ci-dessus. Par exemple: prenons la phrase suivante: "j'aime les tulipes de mon jardin" cela donne comme mot de passe jaltdmj . Compliquons-le avec des majuscules, chiffres, signes: j'A8td2MJ=
-
Evitez de choisir des mots dans un dictionnaire, quelle que soit la langue du dictionnaire!
-
N'utilisez pas la fonction de stockage (d'enregistrement) de votre mot de passe.
- De nombreux conseils se trouvent sur Internet en utilisant par exemple les mots-clés suivants: "choix mot de passe" sur un moteur de recherche.
A ne pas faire!
La bonne gestion de son mot de passe nécessite le respect de certaines règles:
- Ne pas communiquer son mot de passe à des tiers, ni à des amis, ni à des membres de votre famille (en particulier aux enfants).
- Ne jamais communiquer son mot de passe dans un courrier électronique (même si on vous le demande); le SIUF ne demande jamais le mot de passe.
- Ne pas coller de post-it avec son mot de passe sur la place de travail!
- Ne pas procéder au changement du mot de passe sur des systèmes dans des lieux externes peu sûrs (cybercafé, hôtels, etc.).
A faire!
- Changez votre mot de passe régulièrement.
- Testez votre mot de passe en utilisant les mots-clés suivants "testeur mot de passe" sur un moteur de recherche pour accéder à un testeur de mot de passe. Utilisez de préférence les testeurs des grands éditeurs de logiciels.
Changer de mot de passe
Les méthodes mentionnées ci-dessous permettent le changement de mot de passe:
- Méthode 1 : sous Windows XP (possible seulement dans les locaux de l'Université de Fribourg)
- Méthode 2 : via Office Outlook Web Access (PC, Mac, Linux : possible partout y compris dans les locaux de l'Université de Fribourg)
- Méthode 3 : sous Mac OS X (possible seulement dans les locaux de l'Université de Fribourg)
- Méthode 4 : sous Windows 7 (possible seulement dans les locaux de l'Université de Fribourg)
Débloquer son mot de passe (oubli, erreurs de manipulation, ...)
Lorsque l'on fait partie du personnel (ou des tiers) et que son compte informatique est bloqué alors il faut prendre contact par téléphone (tél. 7220) avec le helpdesk.
Si par contre vous êtes étudiant-e, veuillez consulter problème de mot de passe du site de Micromus.
